Sciences

Gestion Technique du Patrimoine Immobilier Social

  • ECTS

    180 crédits

  • Durée

    1 an

  • Composante

    IUT Nîmes

  • Langue(s) d'enseignement

    Français

Présentation

Portée par l’IUT de Nîmes et les professionnels du secteur de la gestion du patrimoine (60% des enseignements sont réalisés par des professionnels), la LP GTPIS a pour finalité de faire la gestion quotidienne et prévisionnelle du patrimoine d’une société d’HLM, d’un grand groupe industriel ou d’une collectivité locale. La formation est ouverte en alternance aux étudiants de parcours initial varié et aux professionnels d’entreprises souhaitant améliorer leurs compétences.

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  • 99 %

    Taux de réussite

Objectifs

Former des professionnels à des problématiques réels :
➔ donner des compétences dans le domaine juridique ou immobilier et le domaine du bâtiment,
➔ permettre aux personnels en place dans les sociétés de logement social (Office, SEM ou SA) ou les établissements gérants des logements d’actualiser leurs connaissances.

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Savoir faire et compétences

Les compétences acquises au cours de la formation se développe comme suit :

  • Analyser les structures des bâtiments,
  • Estimer le coût des travaux,
  • Rédiger et exposer un dossier en s'aidant de moyens de communication électronique,
  • Gérer les ressources en diminuant l'impact de la réalisation des travaux sur l'environnement
  • Comprendre les mécanismes d'assurance et de risques,
  • Rédiger un cahier des charges,
  • Maîtriser la gestion énergétique du bâtiment,
  • Gérer l'entretien et l'organisation des travaux de maintenance,
  • Monter des dossiers d'appels d'offre conformément au droit des marchés publics et privés,
  • Sensibiliser aux problèmes d'accessibilité et de sécurité incendie.
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Organisation

Contrôle des connaissances

Contrôle continu, rédaction d’un mémoire et soutenance devant un jury composé d’enseignants et de professionnels.

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Ouvert en alternance

Type de contrat

Contrat d'apprentissage, Contrat de professionnalisation

Programme

Le parcours est ouvert à l'alternance pour des apprenants en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.

Ce mode de fonctionnement implique une présence en entreprise d'une durée de 32 semaines minimum.  L'accompagnement de l'apprenant se fait par le biais de deux tuteurs, le premier pédagogique, et le second nommé par l'entreprise. Les deux tuteurs travaillent de concert pour amener l'apprenant à un diplôme et à un emploi.

La période en centre est importante en début de cursus et alternance 3 semaines entreprises – 1 semaine en centre à partir de janvier.

Le nombre d’heures est de 430 heures en centre de formation.

UNITÉS D’ENSEIGNEMENT
La formation est organisée par unités d’enseignement (UE).

UE1 GESTION DU PATRIMOINE

  • 1.1 Expertise de l’état du patrimoine immobilier
  • 1.2 Gros œuvre et second œuvre

UE2 GESTION DE LA MAINTENANCE

  • 2.1 Plan Stratégique de Patrimoine
  • 2.2 Entretien des bâtiment et organisation des travaux de maintenance

UE3 DROIT

  • 3.1 Droit de la construction et du logement social
  • 3.2 Assurances

UE4 ÉLABORATION DES CONTRATS

  • 4.1 Montage des appels d’offres
  • 4.2 Gestion des marchés

UE5 PRATIQUE - PROJET

  • 5.1 Pratique de la gestion d’un parc de logements sociaux

UE6 STAGE

  • 6.1 En entreprise dans la gestion d’un parc immobilier

Contrôle des connaissances : La formation prévoit des contrôles continus des connaissances, la rédaction d’un mémoire et une soutenance devant un jury composé d’enseignants et de professionnels intervenant dans la formation.

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Admission

Public cible

Cette formation s’adresse à des BAC + 2 :

  • L2 Droit

  • DUT : GEA, Génie Civil, Génie Thermique et Énergie,

  • BTS : Carrières juridiques, Professions immobilières, Bâtiment, Fluides Énergies Domotique, autres BTS du secteur.

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Pré-requis recommandés

Des connaissances en construction ou en gestion administrative sont recommandées.

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Et après

Insertion professionnelle

La licence professionnelle GTPIS permet de viser les métiers suivants :

  • Gestionnaire de biens immobiliers,
  • Gestionnaire technique immobilier,
  • Gestionnaire en patrimoine immobilier,
  • Collaborateur de direction en immobilier,
  • Chargé de groupe d'immeubles,
  • Chargé de gestion globale en immobilier,
  • Chargé d'opérations immobilières.
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